ressources (haute saone)

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Vos missions en quelques mots : Vous travaillerez à la DDFIP70, en direction, au Pole Pilotage et ressources. Le PPR est composé de 2 divisions : services BILD (Budget, Immobilier, Logistique et Domaines) et du service RH-For Prof (ressources humaines et formation professionnelle). Les principales missions de l'assistant(e) RH de proximité consistent à apporter un soutien administratif aux agents de la DDFIP70. Ces fonctions s'exercent dans les domaines suivants : - gestion des ressources humaines, - gestion du temps de travail (congés, pointage, arrêtes maladie) - diffusion de l'information, - correspondant chorus FDD (billets, ordre de missions et état de frais), - accueil et installation des agents, - gestion des campagnes de recrutements (contractuels, apprentis, PACTE...) Votre profil : Vous aimez exercer les métiers de la gestion, utiliser les nouvelles technologies de communication et travailler en équipe. Vous avez le sens des relations humaines, la volonté d'aider les usagers et nos partenaires. - Connaissances souhaitées : connaissances en gestion administrative et comptable - Savoir-faire attendus : accueil du public, recherche documentaire et réglementaire, bonne[...]

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Corbenay, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

La CCHC recrute un(e) chargé(e) des Ressources Humaines Un poste polyvalent au cœur des services de la collectivité, alliant gestion des ressources humaines, accompagnements des agents et participation au bon fonctionnement des services. Vos missions principales : -Gestion des Ressources Humaines : suivi de la carrière et de la situation administrative des agents, gestion des dossiers individuels, préparation et contrôle de la paie, suivi des congés, absences, formations et temps de travail. -Administration RH : rédaction des actes administratifs (arrêtés, contrats, courriers), préparation des dossiers pour les instances, gestion des visites médicales, suivi du plan de formation et veille réglementaire. -Accompagnement & Conseil : information et accompagnement des agents, participation à la mise en œuvre de la politique RH et coordination des actions de prévention en lien avec la direction. -Polyvalence : appui au service comptabilité (engagements, mandatements, suivi des subventions) et renfort ponctuel à l'accueil du public si nécessaire. Le profil recherché : Formation : Bac ou Bac +2 dans le domaine des ressources humaines, de la gestion administrative ou de la[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Voivre, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Luxeuil-les-Bains, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre du besoin en remplacement d'un agent en détachement de droit au sein du service des Ressources Humaines de la Communauté de Communes du Pays de Luxeuil, composé d'un chef de service et de deux gestionnaires RH, vous assurerez la gestion des dossiers RH pour 65 agents. MISSIONS GESTION ADMINISTRATIVE - Gérer le portefeuille paie lié au budget « ordures ménagères » : 10 agents, saisie des variables, procédure paie de A à Z, - Gérer les dossiers de recrutement (annonces, diffusion, réception candidatures, organisation jurys), les candidatures spontanées et les demandes de stages, - Gérer les formations (inscription, bon de commande, tableau de suivi), - Gérer les ordres de mission et les frais de déplacement. GESTION ADMINISTRATIVE EN BINOME - Gérer le portefeuille paie lié au budget général : 55 agents environ (saisie des variables, procédure paie de A à Z), - Etablir les contrats de travail (CDD/CDI, droit public, droit privé, interim), - Élaborer des actes administratifs (attestations, certificats .), - Gérer le temps de travail (logiciels congés et badgeuse), - Gérer les travaux administratifs liés aux congés de maladie statutaires, aux maladies professionnelles[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Matériel Médical

Héricourt, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Ce que nous recherchons : Vous êtes un responsable RH de terrain, capable d'allier vision, pragmatisme et proximité. Aux côtés de la Direction et des managers, vous accompagnez les évolutions de l'organisation et contribuez durablement à la performance du Groupe. Rejoignez XNOV, un groupe à taille humaine en constante croissance, où l'autonomie, la coopération et l'engagement de chacun participent au bien-être des patients et à la réussite collective. Rattaché(e) à la Direction Générale, vous êtes garant(e) de la politique RH et accompagnez les dirigeants dans les enjeux humains, organisationnels et managériaux. Votre rôle consiste principalement à : · Contribuer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie RH globale. · Conseiller la Direction Générale et les managers dans les décisions ayant un impact humain et organisationnel. · Favoriser la coopération entre les équipes, les managers et la direction afin de soutenir la performance collective. · Assurer les transformations nécessaires aux évolutions réglementaires. · Maintenir et développer les compétences. · Implémenter les outils d'automatisation. · Coordonner les partenaires RH externes. La mission[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Flaviac, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Descriptif du poste Assurer un appui opérationnel aux Ressources Humaines pour fluidifier la gestion quotidienne, soutenir les responsables de pôles et contribuer au déploiement des projets RH prioritaires, notamment le plan de formation. Vous serez sous la responsabilité de la DRH. MISSIONS PRINCIPALES 1. Administration RH courante - Mettre à jour les dossiers salariés (documents, informations administratives, suivi des échéances simples). - Préparer les courriers et documents RH standards (attestations, courriers types, suivis divers). - Assurer la mise à jour des tableaux de suivi RH (recrutements, formations, absences, mouvements). 2. Gestion des temps & EV paie (niveau opérationnel) - Collecter et vérifier les éléments variables simples : absences, horaires, congés. - Alerter en cas d'incohérences ou anomalies. - Préparer la transmission des EVP au DRH ou au gestionnaire paie. 3. Recrutement & intégration - Rédiger et publier les annonces. - Réaliser les préqualifications téléphoniques. - Organiser les entretiens et constituer les dossiers candidats. - Préparer les parcours d'intégration (checklist d'accueil, documents, suivi des arrivées). 4. Suivi[...]

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Remy, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Le Gestionnaire RH - Personnel médical et cadres dirigeants (H/F) gère différents statuts du personnel médical et leurs particularités : Gestion administrative : Accueil physique et traitement des appels téléphoniques Classement /archivage Mise à jour des procédures Rédaction de courriers divers relevant de son champ de compétence Travail préparatoire pour diverses instances (CME, COPS, CA, CSE...) Gestion du dossier administratif du personnel médical et des cadres dirigeants de l'entrée à la sortie Suivi administratif du personnel en détachement en lien avec les institutions Élaboration des contrats de travail et conventions Rédaction des attestations, certificats de travail, solde de tout compte... Suivi mensuel des différents tableaux de bord (ETP, effectifs, budgétaire...) Gestion des Internes (administrative, choix, hébergement, journée d'accueil...) Gestion du Compte Epargne Temps de l'ouverture à la clôture du compte Gestion plannings Octime en lien avec la paie (gardes, récupérations, absences, soldes.) Gestion des grèves Déclaration des contraventions Elaboration des données des Statistiques Annuelles d'Etablissement en lien avec les Affaires Financières Gestion[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Aubenas, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Qui sommes-nous ? Pontoon, leader dans l'externalisation de solutions RH (recrutement, gestion de l'intérim et de la formation professionnelle) cherche à renforcer ses équipes. Le contexte : Nous recherchons, un poste de Chargé(e) de Mission RH H/F en CDI, sur site client, pour intervenir sur le pilotage externalisé du recours à la main d'œuvre flexible à AUBENAS (07) Rattaché(e) au manager opérationnel, vous intégrez une équipe projet localisée sur plusieurs sites client en France. Vous serez en contact direct avec l'ensemble des acteurs intervenants dans le process : service RH, managers opérationnels, agences d'emploi. Vous êtes garant de l'optimisation du process et du respect des engagements. Votre poste en résumé : Interlocuteur privilégié dans le gestion de l'intérim et au cœur de l'activité au quotidien, vous êtes le lien entre le client et les agences d'emplois. - Des déplacements sont à prévoir sur St Geoirs (38) - 1 fois par mois. - Sur le pilotage du travail temporaire, vous intervenez sur : - Le suivi des effectifs intérimaires et la planification des besoins, - Le pilotage des partenaires agences d'emploi, - Le suivi des indicateurs liés[...]

Infirmier général / Infirmière générale

Emploi Social - Services à la personne

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

La Maison du Combattant vous attend pour rejoindre ses équipes ** A pourvoir de suite poste d'aide soignant H/F avec diplôme d'État d'Infirmier obligatoire ** ** CDI ou CDD à 100% ou à 80% (à préciser lors de l'entretien) ** Travail de jour en 7h15 + 2 week-ends par mois et jours fériés Temps plein 100% : base rémunération 2 310.11 € net sans ancienneté Temps partiel 80% : base rémunération 1 864.84 € net sans ancienneté Travail de jour en 12h + 2 week-ends par mois et jours fériés Temps plein 100% : base rémunération 2 363.94 € net sans ancienneté Temps partiel 80% : base rémunération 1 918.67 € net sans ancienneté Autres avantages : - Complémentaire santé et prévoyance intéressante - Restauration sur place à moindre coût - Nombreux avantages avec le CE Envoyer la candidature (lettre de motivation + CV) par mail à l'intention de Mme NOEL, responsable Ressources Humaines : contact@mcombattant.fr Ou par voie postale à l'intention de Mme NOEL, responsable Ressources Humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Nous recherchons un Assistant RH en alternance pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de notre concession automobile. Vos missions seront L'accueil physique et téléphonique des candidats, salariés et clients avec l'ensemble de l'équipe***La diffusion des offres d’emplois sur les différents jobs boards et sites partenaires***Le sourcing et présélection des candidats par téléphone selon nos besoins***La programmation des entretiens et gestion administrative des dossiers de candidatures, suivi, relance des documents selon saisonnalité***La participation à la mise en place d'actions marketing, support RH, distribution de flyer… Description du profil : Vos compétences sont importantes Pour répondre aux demandes et problématiques de nos familles et nounous : vous êtes dynamique, réactif(ve) et efficace.***Pour gérer les imprévus, vous avez une bonne gestion du stress, êtes organisé(e) et savez gérer vos priorités.***Pour vous intégrer au sein de l'agence, vous avez un bon relationnel et faites preuve d'esprit d'équipe.

Agent / Agente d'exploitation des remontées mécaniques

Emploi

Borne, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Poste : chef d'exploitation (H/F) Contrat : CDI - statut chef d'exploitation dans une entreprise de moins de 20 salariés Lieu : station de la Croix de Bauzon (Ardèche - 07590 BORNE) Prise de poste : courant septembre 2026 Vos missions Rattaché(e) au directeur général de la SPL, vous pilotez l'ensemble des activités opérationnelles, techniques, de loisirs et de services marchands. Pour réussir, vous vous appuyez sur une équipe solide : un second expérimenté déjà en place et un adjoint technique (recrutement en cours). - Gestion du pôle location (axe stratégique) : vous supervisez l'activité du magasin de location au sein du nouveau bâtiment d'accueil (matériel de ski en hiver, VTT et équipements de loisirs en été). - Exploitation, sécurité et réglementation : vous êtes le garant du strict respect des réglementations en vigueur (loi montagne, normes STRMTG, système de gestion de la sécurité - SGS). Vous préparez et pilotez l'inspection annuelle des appareils pour l'ouverture hivernale (domaine alpin). - Management et synergies : vous encadrez une équipe de 2 permanents et 8 à 10 saisonniers. Vous travaillez également en étroite collaboration et en synergie avec le chef d'exploitation[...]

Responsable comptabilité

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Marnay, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Lynx RH, cabinet de recrutement de profils qualifiés et/ou diplômés recherche pour un de ses clients un "Responsable comptable, administratif et RH h/f" Vos missions: Vous recherchez un poste polyvalent au sein d'une PME où votre rôle sera central dans le fonctionnement de l'entreprise ? Nous recrutons, pour le compte de l'un de nos clients, un(e) Responsable Comptable, Administratif(ve) & RH en CDI. Notre client est une PME d'une quarantaine de collaborateurs, reconnue pour son savoir-faire dans l'aménagement et l'entretien d'espaces extérieurs. Implantée à proximité de Besançon, cette entreprise à taille humaine privilégie la proximité, la confiance et la qualité des relations, aussi bien avec ses équipes qu'avec ses clients. Dans le cadre d'un départ à la retraite, vous bénéficierez d'une véritable période de passation avec la collaboratrice actuellement en poste afin d'assurer une prise de fonction progressive et sereine. Rattaché(e) directement à la Direction, vous êtes le véritable référent des fonctions administratives de l'entreprise et intervenez sur des missions variées. Comptabilité & gestion financière - Gestion de la facturation clients et fournisseurs[...]

Responsable administratif / Responsable administrative

Emploi

Marnay, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Lynx RH, cabinet de recrutement de profils qualifiés et/ou diplômés recherche pour un de ses clients un 'Responsable comptable, administratif et RH h/f' Vos missions Vous recherchez un poste polyvalent au sein d'une PME où votre rôle sera central dans le fonctionnement de l'entreprise ? Nous recrutons, pour le compte de l'un de nos clients, un(e) Responsable Comptable, Administratif(ve) & RH en CDI. Notre client est une PME d'une quarantaine de collaborateurs , reconnue pour son savoir-faire dans l'aménagement et l'entretien d'espaces extérieurs. Implantée à proximité de Besançon, cette entreprise à taille humaine privilégie la proximité, la confiance et la qualité des relations, aussi bien avec ses équipes qu'avec ses clients. Dans le cadre d'un départ à la retraite, vous bénéficierez d'une véritable période de passation avec la collaboratrice actuellement en poste afin d'assurer une prise de fonction progressive et sereine. Rattaché(e) directement à la Direction, vous êtes le véritable référent des fonctions administratives de l'entreprise et intervenez sur des missions variées. Comptabilité & gestion financière***Gestion de la facturation[...]

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Vos missions Selon vos expertises, vous interviendrez quelques jours par semaine auprès de dirigeants pour des missions telles que : - Direction RH externalisée à temps partagé - Document Unique d'Evaluation des Risques Professionnels (DUERP) - Entretien Annuel d'Evaluation et Entretien Professionnel - Prise en charge de la gestion RH globale de l'entreprise : obligations légales, CSE, contrats de travail, politique salariale, toutes les missions RH généralistes... PROFIL RECHERCHE Profil recherché - Expérience confirmée (8 ans minimum) en Direction RH opérationnelle - Forte capacité opérationnelle et relationnelle - Envie de transmettre, d'accompagner et de développer des dirigeants - Esprit entrepreneurial et goût pour l'indépendance

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

La Maison du Combattant vous attend pour rejoindre ses équipes : Aide-Soignant(e) diplômé(e) Diplôme d'Etat AS exigé CDI / CDD Temps complet (100%) / Temps partiel (80%) au plus tôt Travail de jour en 7h00, 2 week-ends par mois et jours fériés Temps plein 100% : base rémunération 1 837,25 € net sans ancienneté Temps partiel 80% : base rémunération 1 485,67 € net sans ancienneté Travail de jour en 10h00, 2 week-ends par mois et jours fériés Temps plein 100% : base rémunération 1 871,25 € net sans ancienneté Temps partiel 80% : base rémunération 1 519,67 € net sans ancienneté + Éventuel complément primes et indemnités conventionnelles Poste à pourvoir rapidement Complémentaire santé et prévoyance intéressante Restauration sur place à moindre coût Nombreux avantages avec le CSE Envoyer la candidature (lettre de motivation + CV) par mail à l'intention de Mme NOEL, responsable Ressources Humaines : contact@mcombattant.fr Ou par voie postale à l'intention de Mme NOEL, responsable Ressources Humaines

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Et si cet été, vous arrêtiez de vous dire "un jour?" ? "Un jour je me lancerai". "Un jour je changerai de métier". "Un jour je travaillerai autrement". Et si ce "un jour" devenait aujourd'hui ? Le poste : Que vous soyez déjà concepteur(trice), passionné(e) par l'aménagement intérieur ou en quête d'une reconversion qui a du sens, ce projet vous permet de créer, conseiller et entreprendre, tout en étant accompagné(e). Profil recherché : Vous rejoignez un réseau national reconnu depuis plus de 20 ans. Formation certifiée Qualiopi, outils digitaux, accompagnement et communauté d'entrepreneurs : tout est prévu pour réussir, que vous soyez déjà du métier ou prêt(e) à apprendre. Pas de CV. Cliquez sur « Postuler » et découvrez en 5 étapes si cette aventure est faite pour vous.

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Corbenay, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Pour l'un de nos clients, nous recherchons un(e) Gestionnaire Ressources Humaines H/F.Vos missions : - Assurer la gestion administrative du personnel et le suivi des dossiers individuels des agents. - Gérer les dossiers de recrutement : rédaction et diffusion des offres, réception des candidatures, organisation des entretiens et suivi des recrutements. - Préparer et suivre les éléments variables de paie. - Élaborer les contrats, arrêtés et autres documents administratifs liés à la gestion du personnel. - Assurer le suivi des formations, des visites médicales, des ordres de mission et des frais de déplacement. - Gérer les absences, congés, arrêts de travail et le suivi du temps de travail. - Accueillir et accompagner les nouveaux collaborateurs dans leur intégration. - Participer au bon fonctionnement du service RH en lien avec les différents services de la collectivité. Profil recherché : - Titulaire d'une formation Bac +2 à Bac +3 en Ressources Humaines, Gestion ou Administration. - Une première expérience sur un poste similaire est souhaitée, idéalement en collectivité territoriale. - Maîtrise indispensable du logiciel e-magnus. - Bonne connaissance[...]

Conseiller(ère) commercial(e) auprès des particuliers

Emploi Menuiserie - Charpente

-, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Commercial débutant futur cadre manager (70) H/F CDI - statut salarié Secteur géographique historique à pourvoir bénéficiant de clients existants à développer : -Secteur de Vesoul et alentours (70) Secteur de Luxeuil Commercial débutant ou déjà expérimenté ou en reconversion de carrière : Unaferm vous propose un plan de carrière afin de devenir un Expert de l'amélioration de l'habitat et de développer considérablement votre niveau de vie ! Salaire évolutif de 3 320 € à 6 600 € par mois. Unaferm, une société aux valeurs familiales depuis 1969 avec un fort esprit de conquête. RESSOURCES : - Un secteur géographique EXCLUSIF contractuel avec des milliers de clients Unaferm depuis 1969 : trois générations de clients satisfaits. - Ce secteur EXCLUSIF constitue dès le démarrage un actif, un « portefeuille » de ressources que vous avez comme mission de développer afin d'en dégager un confortable revenu. EVOLUTION SALARIALE : - 3 320 € : les 3 premiers mois = 2160 €uros fixe de base + 1100 € de commissions acquises = un salaire fixe de 2 160 euros + des commissions à taux plein sur les affaires vendues. (3 320 € de moyenne 2025 pour les commerciaux débutants). - 4 100 € : à[...]

Commercial / Commerciale sédentaire

Emploi

-, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Commercial débutant futur cadre manager 70 H/F CDI - statut salarié Une opportunité unique en Haute-Saône ! Depuis plus de 50 ans , Unaferm est solidement implanté sur ce secteur. Profitez d'un secteur exclusif avec un portefeuille de clients fidèles à entretenir et développer, tout près de chez vous.***Secteur de Vesoul et alentours (70)***Secteur de Luxeuil les bains et alentours (70) Commercial débutant ou déjà expérimenté ou en reconversion de carrière : Unaferm vous propose un plan de carrière afin de devenir un Expert de l'amélioration de l'habitat et de développer considérablement votre niveau de vie ! Salaire évolutif de 3 320 € à 6 600 € par mois. Unaferm, une société aux valeurs familiales depuis 1969 avec un fort esprit de conquête. RESSOURCES Un secteur géographique EXCLUSIF contractuel avec des milliers de clients Unaferm depuis 1969 : trois générations de clients satisfaits.***Ce secteur EXCLUSIF constitue dès le démarrage un actif, un « portefeuille » de ressources que vous avez comme mission de développer afin d'en dégager un confortable revenu. EVOLUTION SALARIALE 3 320 les 3 premiers mois = 2160 €uros fixe de base + 1100 € de commissions[...]

Opérateur / Opératrice logistique en entrepôt

Emploi

Noidans-lès-Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Leader Opérateur Logistique F/H - Vesoul (70) : viens travailler avec nous ! NOUS GT Logistics c'est 1300 salariés, 95 M€ de CA, + de 50 sites et une forte croissance dans la sous-traitance industrielle. Une entreprise familiale et labélisée Great Place to Work depuis juillet 2022 ! Notre mission : accompagner la performance de l'Industrie par des prestations dédiées et durables, grâce à une Communauté unique et innovante. Nous intervenons à Noidans les Vesoul (70), sur le site de notre client. Nos collaborateurs y assurent la gestion de pièces détachées automobiles, sous les activités suivantes : réception, mise en stock, gestion des stocks, sorties de stock, transvasement de pièces, conditionnement et expédition. Nous accompagnons notre client par l'amélioration continue, des innovations et aussi la performance des opérations que nous réalisons au quotidien. Un univers riche en challenges quotidiens ! Notre ambition : être un Leader engagé et ambitieux pour une industrie d'avenir ! Alors, viens apporter ta contribution à nos objectifs collectifs ! TA MISSION Tu rejoins l'un de nos sites basés à proximité de Vesoul (70). Tu travailles en lien avec[...]

Acheteur(se) vendeur(se) d'or, de métaux précieux

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

L'entreprise Or en Cash, leader français de l'achat de métaux précieux avec plus de 110 agences, vise à devenir la référence en vente d'or d'investissement. Sa mission : valoriser les métaux précieux, rendre l'or d'investissement accessible, encourager l'intrapreneuriat et incarner ses valeurs fondamentales : respect, loyauté, passion, transparence et solidarité. Description du poste Dans le cadre du renforcement d'une agence existante, nous recherchons un(e) co-gérant(e) . Vous rejoindrez une agence déjà fonctionnelle, avec un co-gérant impliqué, pour développer ensemble son potentiel et sa rentabilité. Vous serez responsable, à parts égales, du pilotage de l'agence : développement commercial, relation clients, gestion administrative, dans le respect des procédures de l'entreprise. Votre mission Vous accueillez les clients afin de leur présenter nos activités et de réaliser l'expertise des métaux précieux. Vous contribuez activement au développement de l'activité de négoce de métaux précieux, menez des actions de prospection locale et construisez un réseau solide pour générer des opportunités d'affaires durables. Vous êtes soutenu(e) par une structure solide, avec des[...]

Equipier / Equipière logistique

Emploi Transport

Noidans-lès-Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

La sécurité, la qualité et l'amélioration n'ont pas de secret pour toi ! Tu justifies d'une expérience éprouvée en tant qu'Opérateur/trice Logistique ou toute autre activité qui fait appel à des aptitudes transverses aux métiers de la logistique et tu sais adopter une posture de leader auprès des équipes en place. Tu possèdes idéalement ton CACES 3. Tu es réellement à l'aise avec les outils informatiques (ERP / WMS, connaissances Pack Office et tu es en capacité d'encadrer et d'animer une équipe . Tu as une forte sensibilité à la coopération, à la polyvalence et au travail en équipe, un sens du service client particulièrement développé et une capacité à t'adapter aux modes opératoires attendus ? Tu pratiques naturellement la bienveillance auprès de ton entourage. Le respect et l'exigence font partie de tes principales caractéristiques ? Tu maîtrises l'humour ? Et surtout, tu as envie de vivre une aventure humaine dans une entreprise centrée sur l'Homme, au management ambitieux, à l'expertise innovante ? ALORS REJOINS-NOUS ! Tu travailles en lien avec le Chef d'Equipe du périmètre et tu as la charge d'assurer la réalisation de tes missions dans les délais et la qualité définis[...]

Chauffeur porteur / Chauffeuse porteuse funéraire

Emploi

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

VOS MISSIONS Dans le cadre de votre contrat de travail intermittent (30 heures), vous aurez pour missions principales : * Participer aux prestations de services funéraires en assurant une qualité irréprochable de service et en respectant la réglementation, * Accompagner la famille tout au long des obsèques, * Contribuer au développement commercial de la Société, * Participer à la démarche qualité pour l'amélioration des prestations offertes. Ainsi, vous aurez notamment les responsabilités suivantes : * Manipulation des corps lors des différentes opérations mortuaires, * Préparation des cercueils, * Portage de cercueils, * Participation aux convois et aux cérémonies, * Accueil des familles au cours des convois, * Placement des fleurs pendant les cérémonies, * Mise en place des articles funéraires, * Fossoyage, * Conduite d'un véhicule funéraire ou assimilé, * Transport avant et après mise en bière, * Astreintes, * Entretien et nettoyage des véhicules funéraires, * Déchargement des camions de livraison, * Rangement des marchandises, * Exécution avec diligence de l'ensemble des directives de ses supérieurs hiérarchiques. QUELLES SONT VOS CLÉS DE RÉUSSITES[...]

Chauffeur porteur / Chauffeuse porteuse funéraire

Emploi

Jussey, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

VOS MISSIONS Dans le cadre de votre contrat, vous aurez pour mission principale : * Participer aux prestations de services funéraires en assurant une qualité irréprochable de service et en respectant la réglementation, * Accompagner la famille tout au long des obsèques, * Contribuer au développement commercial de la Société, * Participer à la démarche qualité pour l'amélioration des prestations offertes. Ainsi, vous aurez notamment les responsabilités suivantes : * Manipulation des corps lors des différentes opérations mortuaires, * Préparation des cercueils, * Portage de cercueils, * Participation aux convois et aux cérémonies, * Accueil des familles au cours des convois, * Placement des fleurs pendant les cérémonies, * Mise en place des articles funéraires, * Fossoyage, * Conduite d'un véhicule funéraire ou assimilé, * Transport avant et après mise en bière, * Astreintes, * Entretien et nettoyage des véhicules funéraires, * Déchargement des camions de livraison, * Rangement des marchandises, * Exécution avec diligence de l'ensemble des directives de ses supérieurs hiérarchiques. QUELLES SONT VOS CLÉS DE RÉUSSITES POUR CE POSTE ? VOUS RECONNAISSEZ-VOUS[...]

Gestionnaire de planning e-mailing

Emploi

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Et si c'était Adef Résidences qu'il vous fallait ? Rejoignez une structure associative engagée, où la qualité de l'accompagnement, la bientraitance et la qualité de vie au travail sont au cœur de nos priorités. EHPAD Mon foyer - Annonay EHPAD associatif accueillant 108 résidents, offrant un cadre de vie sécurisé, bienveillant. L'établissement accompagne des personnes âgées dépendantes, dont certaines atteintes de troubles cognitifs, en favorisant autonomie et qualité des soins. Les missions : * Élaborer et mettre à jour les plannings des équipes soignantes. * Gérer les remplacements et les absences afin d'assurer la continuité des soins. * Suivre le temps de travail, les congés et les heures supplémentaires. * Veiller au respect de la réglementation du travail et des accords internes. * Coordonner les échanges entre les équipes, l'encadrement et les ressources humaines. * Anticiper les besoins en personnel et optimiser l'organisation des effectifs. * Produire des tableaux de suivi et des indicateurs liés à l'activité des équipes. * Participer à l'amélioration des processus de planification et d'organisation. Vous disposez d'une expérience dans la gestion des[...]

Directeur / Directrice de magasin

Emploi

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Bionacelle est une SCOP engagée dans la distribution de produits biologiques et locaux. Née à Annonay en 1984, elle s'est développée à partir de 2014 dans la Loire (Bourg-Argental) puis à partir de 2017 sur Saint-Etienne (Les Arcades et Saint-Roch). La boulangerie, quant à elle, a ouverte en 2020 lors du déménagement du magasin d'Annonay sur 1000m². Aujourd'hui composée de 4 magasins et 1 boulangerie, elle emploie 45 salariés et fait plus de 8 millions d'euros de chiffre d'affaires. Portée par des valeurs coopératives fortes - transparence, intégrité, respect - et par un projet de développement ambitieux, elle entre dans une nouvelle phase de son histoire : la finalisation de notre essaimage à Saint-Etienne en deux entités autonomes, deux SCOP qui sauront grandir avec leur singularité en valorisant leur ancrage territorial propre. LE POSTE A POURVOIR: Dans ce contexte de transformation, nous recherchons un-e gérant-e capable de piloter cette transition avec sérénité, de renforcer la gouvernance coopérative d'Annonay et d'incarner une vision d'avenir pour les équipes, les magasins et les partenaires territoriaux. Un gérant est déjà en place à Saint-Etienne. Une co-gérance[...]

Cadre dirigeant(e) d'entreprise de services

Emploi Hôpitaux - Médecine

Aubenas, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

À propos du poste Nous recherchons un ou une Cadre de santé expérimenté(e) pour rejoindre notre établissement. En tant que professionnel(le) de référence, vous serez chargé(e) de coordonner et d'encadrer les équipes soignantes, d'assurer la qualité des soins et de veiller à la bonne gestion opérationnelle du service. Vous jouerez un rôle clé dans l'amélioration continue des pratiques professionnelles et dans la mise en œuvre des projets institutionnels. Vous bénéficierez d'un environnement stimulant où votre expertise en gestion et en soins cliniques sera pleinement valorisée. Responsabilités Superviser et coordonner l'ensemble des activités de soins, en veillant au respect des protocoles et des normes en vigueur Participer à la gestion administrative et budgétaire du service, incluant le suivi des dépenses et la planification des ressources Encadrer, former et accompagner les équipes soignantes afin de garantir un haut niveau de qualité dans la prise en charge des patient(e)s Assurer la conformité avec les réglementations relatives à la santé, à la sécurité et à l'hygiène hospitalière Collaborer avec les médecins, les autres cadres et les partenaires institutionnels pour[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Rochelle, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Chaque année nous avons à coeur d'accompagner des alternants afin de les aider à décrocher leur diplôme tout en les formant à nos métiers. L'Agence Onet Propreté et Service La Rochelle, recrute un(e) Assistant(e) administratif(ve) en contrat d'alternance. Rattaché(e) au service administratif de l'agence, vos missions seront les suivantes : Gestion des Ressources Humaines : Participer à la production de la paie du personnel (pointages, saisies dans le logiciel, contrôle des bulletins...), Contribuer à la gestion et au suivi administratif du personnel, Réaliser les formalités d'embauche : déclaratifs, contrats... Suivre les accidents du travail, arrêts, visites médicales, Assurer la production du reporting réglementaire (registre du personnel, études, etc.), Accompagner les responsables de secteur dans leurs besoins en recrutement (publication des annonces, transmissions des CV...) Suivi budgétaire et facturation : Saisir les notes de frais, les contrôler, les approuver, Réaliser les opérations comptables (provisions, frais, rapprochements bancaires...), Passer les commandes, codifier et saisir les factures fournisseurs et les transmettre aux services concernés, Valider[...]

Secrétaire comptable

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ronchamp, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

nous rechechons un(e) secratire comptable pour notre client spécialisé dans le secteur du BTP vos missions : - saisie comptabilité, secrétariat : saisie et pointages de factures, - saise de rapports : individuels de personnel, d'engins et lettre de voiture des connaissances en ressources humaines sont vivement souhaitées poste de journée 42.50 h/semaine mission de 8 mois avec prise de poste au 1er juillet Compétences et formations attendues : - Formation BAC+2 en comptabilité - Expérience de 2 à 5 ans en tant que Secrétaire Comptable - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de comptabilité - Bonne organisation et rigueur dans le travail - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement

Responsable d'atelier production en industrie transformation

Emploi Chimie - Parachimie

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

APF Pool Design est une marque experte dans le sur-mesure, apportant des solutions premium aussi bien pour la construction que la rénovation des piscines. Concepteur, fabricant et fournisseur de revêtements souples et de couvertures sur mesure, APF Pool Design est une marque innovante en forte croissance, qui reste conviviale, engagée et tournée vers l'accompagnement personnalisé de ses clients. Rejoignez une entreprise dynamique qui combine expertise technique, innovation et esprit d'équipe. Vous avez envie d'intégrer une entreprise à taille humaine, où vos idées et votre engagement comptent ? Nous recherchons pour notre usine Hydro Cover située à proximité de Vierzon (18), un(e) Responsable d'atelier de production motivé(e) pour piloter les opérations de fabrication afin de garantir la livraison de produits conformes, dans les délais et au coût attendu, en optimisant les ressources (humaines et matérielles).Vos missions : En tant que Responsable d'atelier de production, vous aurez pour responsabilités : 1. Pilotage de la production - Organiser, planifier et suivre la production en fonction des commandes clients - Élaborer et ajuster les plannings de fabrication - Garantir[...]

Instituteur spécialisé / Institutrice spécialisée

Emploi Enseignement - Formation

Cornas, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Rejoignez l'équipe Les Ailes de la Réussite ! Passionné(e) par l'éducation et motivé(e) par l'envie de faire une réelle différence ? Nous recherchons des collaborateurs qualifiés, engagés et créatifs pour accompagner des élèves porteurs de troubles des apprentissages (dyslexie, dysphasie, dyspraxie, TDAH, TSA etc.) Ensemble, nous créons les conditions idéales pour les aider à surmonter leurs difficultés. Profil recherché : - Vous avez de l'expérience en enseignement (éducation nationale, soutien scolaire, cours particuliers, etc.). - Vous êtes motivé(e), pédagogue et à l'écoute des besoins des élèves. - Vous êtes sensibilisé(e) et/ou formé(e) aux troubles des apprentissages. - Vous souhaitez travailler de manière flexible, avec un impact significatif sur la réussite scolaire de vos élèves. Votre mission : Concevoir des programmes éducatifs individualisés et adaptés aux besoins spécifiques de chaque élève. Suivre les progrès des élèves et ajuster les stratégies pédagogiques Utiliser des méthodes pédagogiques créatives pour capter l'attention et motiver chaque élève. Au-delà du soutien scolaire, vous veillerez à ce que chaque enfant puisse exprimer son plein potentiel[...]

Psychologue

Emploi Hôpitaux - Médecine

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Le Centre Hospitalier d'Ardèche Nord recrute pour la Maison des femme santé, située au 35 avenue de l'Europe à Annonay : Un/Une psychologue référent(e) à 50%. Le poste est à pourvoir en septembre 2026. Grille rémunération : réglementaire FPH Mission du service : La maison des femmes/santé est un lieu unique de prise en charge pluridisciplinaire pour les femmes ayant vécu des violences, intégrant les missions suivantes : - service de soins somatiques et psychiques - coordination de parcours (1er accueil consultations sage-femme, psychologue, gynécologue, médecin - coordination de parcours orientation) - activités de soins de support (groupe de parole, médiation par des activités physiques, artistiques) - accès au dépôt de plainte - accompagnement juridique - accès aux droits - orientation vers les services de prise en charge des enfants L'évaluation de la situation et la coordination du parcours sont assurées selon les modalités suivantes : - Rendez-vous téléphonique pour l'évaluation de la situation et du danger dans les 24 à 48h suivant la prise de contact - Première consultation et entretien médico-social, consultation et entretien de suivi, orientation - Définition,[...]

Formateur / Formatrice multimédia

Emploi Enseignement - Formation

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein du Lycée d'Enseignement Général, Technologique et Professionnel Agricole Etienne Munier (335 élèves), vous enseignerez les technologies de l'information et des multimédias (TIM) en classes de 2de et 1ère Bac Professionnel. L'équipe pédagogique du Lycée est constituée de 35 enseignants dont 2 TIM, avec un environnement de travail de qualité (équipements, climat scolaire.). Les cours, travaux dirigés et travaux pratiques sont construits à partir de référentiels de diplôme (précisés par des documents d'accompagnement) ou de programme. Des ressources existent pour aider dans la construction des activités. Une partie des séances est réalisée en groupe à effectif restreint et un accompagnement spécifique est prévu la 1ère année. Poste à 50% à pourvoir le 01/09/2026

Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Objectif : l'éducateur spécialisé intervient sur le dispositif préfigurateur des PAS au sein d'établissements scolaires (écoles maternelles, élémentaires, collèges et lycées) afin de soutenir l'inclusion scolaire des élèves à besoins éducatifs particuliers. Il travaille en binôme avec l'enseignant coordonnateur du PAS et peut solliciter l'appui d'un plateau technique selon les besoins. La mobilisation du PAS s'inscrit dans une durée relativement courte. L'éducateur a pour mission de proposer des actions et des interventions éducatives directes ou indirectes de premier niveau pour répondre au mieux aux difficultés et besoins des élèves repérés. Son action vise également à apporter un étayage et un soutien auprès des familles et des équipes pédagogiques. Missions : - Observation et accompagnement des élèves - Evaluer et identifier les besoins spécifiques des élèves en difficulté au travers d'observation dans l'école. - Co-Construire avec les enseignants et les professionnels de l'éducation (AESH, ATSEM, Enseignants référents, Professionnels des RASED.) des stratégies d'accompagnement individualisées. - Mettre en place des aménagements pouvant favoriser les apprentissages et[...]

Assistant / Assistante de direction

Emploi Administrations - Institutions

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Avis de recrutement d'un(e) travailleur/travailleuse handicapé(e) par la voie contractuelle pour l'accès au corps des Secrétaires Administratifs de l'intérieur et des outre-mer pour la préfecture de la Haute-Saône. Un an de contrat donnant lieu, après avis favorable, à une titularisation en catégorie B. Votre activité s'inscrira pour 50% au titre des fonctions de chargé de performance et pour 50% au titre des fonctions de suppléance/appui auprès du secrétariat général. En tant que chargé de la performance : - assurer la collecte, la consolidation des données des indicateurs de performance - analyser les données croisées des différents systèmes d'informations afin d'assurer un appui au pilotage des ressources et des résultats d'activité - développer des tableaux de bord spécifiques de pilotage et de suivi et assurer la mise en place d'éventuelles actions correctrices - participer en tant que besoin aux réunions du réseau régional - qualité : mise en œuvre des démarches qualités, suivi des délais et de l'efficience des mairies, suivi des réponses de la boîte courriel fonctionnel - contrôle interne financier : mettre à jour l'analyse des risques, décliner les opérations[...]

Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Aubenas, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

L'association PLURIELS recrute 1 travailleur social (H/F) pour intégrer un service de mesure en milieu ouvert (AEMOH, AEMOR, AEMO) Sous la responsabilité du Chef de Service éducatif, vous assurerez l'accompagnement des enfants et leurs familles par des interventions éducatives à domicile. Dans le cadre des mesures d'Assistance Educative en Milieu Ouvert, vous : - Accompagnez les enfants et leurs familles par des interventions éducatives à domicile - Soutenez la parentalité et favorisez les compétences familiales - Adaptez l'intensité de l'accompagnement selon la mesure ordonnée par le Magistrat - Mobilisez les ressources familiales, sociales et territoriales - Travaillez en lien étroit avec les partenaires du territoire (ASE, magistrats, écoles, services de soin.) - Participez à l'élaboration et au suivi du Projet Pour l'Enfant (PPE) - Rédigez les écrits professionnels nécessaires au suivi des mesures Note d'informations, rapport de situation Diplôme de travailleur social exigé. Vous savez faire preuve d'autonomie et de rigueur dans l'organisation de votre travail, tout en vous inscrivant pleinement dans une dynamique d'équipe. Votre posture éducative est solide,[...]

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre du PACTE, la Direction départementale des Finances publiques (DDFIP) de la Haute-Saône recrute des agents de catégorie C par contrat de 12 mois en vue d'une titularisation sous réserve d'évaluation. Dates du contrat : du 01/12/2026 au 30/11/2027. L'agent(e) administratif(ve) des Finances publiques a l'opportunité d'exercer des métiers très diversifiés tels que la tenue de la comptabilité de l'État, la gestion, le contrôle et le recouvrement de l'impôt, la gestion des ressources humaines et budgétaires, etc. Conditions d'accès au dispositif PACTE : - remplir les conditions générales d'accès aux emplois publics - et être âgé(e) de moins de 29 ans sans diplôme ou qualification ou un niveau de qualification inférieur au baccalauréat ; - ou être âgé(e) de 45 ans et plus, en situation de chômage de longue durée (12 mois et plus) et bénéficiaire des minima sociaux : ASS, RSA, AAH (sans condition de diplôme). Formation obligatoire : Le candidat devra réaliser une formation spécifique de 10 semaines délivrée par l'École Nationale des Finances Publiques au sein d'un de ses établissements (Clermont-Ferrand, Lyon ou Noisy-le-Grand) avec prise en charge des frais de déplacement[...]

Chef / Cheffe de secteur remontées mécaniques

Emploi

Astet, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Poste : Responsable d'exploitation adjoint de domaine nordique (H/F) Référence : SPL-LACHAV-2026 Société : SPL des stations d'Ardèche Contrat : CDI - Statut Agent de maîtrise Cadre conventionnel : CCN remontées mécaniques et domaines skiables Lieu : Domaine Nordique de La Chavade (07330 ASTET) Description du poste La SPL des stations d'Ardèche recrute le/la futur(e) Responsable d'exploitation adjoint (H/F) du site de La Chavade. Ce recrutement s'inscrit dans un plan de transmission de compétences : vous épaulez l'actuel chef d'exploitation pendant une période de 2 ans afin de prendre sa succession à son départ à la retraite. Notre pôle a pour raison d'être de faire du site de La Chavade une référence d'exploitation nordique sécurisée, animée et performante. Vos missions Votre intégration sera progressive, structurée autour d'une alternance claire entre le terrain en hiver et la gestion administrative en inter-saison : 1. Vos responsabilités immédiates sur le terrain (Saison hivernale) : - Sécurité & Secours : Vous assurez la sécurité active des usagers, déclenchez les protocoles d'intervention et de secours nordiques et coordonnez le rapatriement des victimes. - Maintenance[...]

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recrutons un(e) psychologue du 01.10.26 au 31.08.27 pour l'Unité Educative de Milieu Ouvert de Privas (UEMO) - secteur Annonay .rattachée au Service Territorial de Milieu Ouvert (STEMO) Drôme - Ardèche, à la Protection Judiciaire de la Jeunesse (PJJ). La PJJ est chargée de mettre en œuvre les dispositions relatives à la protection de l'enfance et d'assurer l'exécution et le suivi des mesures éducatives et des peines judiciaires concernant les mineurs et les jeunes majeurs, dans le cadre du Code de Justice pénale des mineurs et du Code Civil. L'UEMO de Privas exécute des décisions judiciaires, principalement pénales prononcées par les juges des enfants, juge d'instruction, substituts des mineurs du Tribunal de Privas et de la Cour d'Appel de Nîmes. La saisine judiciaire peut également être civile, notamment dans le cadre de mesures judiciaires d'investigation éducative décidées par le juge des enfants (faisant suite à une saisine du département après un signalement et une évaluation) ou dans le cadre d'AEMO (Action Educative en Milieu Ouvert). Les professionnels de l'UEMO auxquels ces mesures sont confiées garantissent la continuité du parcours éducatif des jeunes[...]

Directeur / Directrice de magasin de détail

Emploi

Saint-Valbert, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste Autonomie dans la gestion du Magasin Une formation technique et une intégration personnalisée Une rentabilité rapide Acteur en forte croissance dans le secteur de la distribution, nous développons un réseau de points de vente à travers la France. Spécialisés dans la commercialisation de produits variés à prix attractifs (alimentaire, textile, maison, loisirs…), nous recherchons aujourd'hui notre futur gérant de magasin H/F Votre potentiel permettra De gérer le magasin tout en étant accompagner De gérer les ressources humaines en totale autonomie (recrutement, management, formation de votre personnel De gérer l'implantation des produits en respectant la politique commerciale De développer votre chiffre d'affaires Description du profil : Votre envie de piloter votre propre activité, votre gout pour le commerce, votre faculté d'adaptation, votre relationnel et vos facultés à prendre des décisions…. Font de vous le candidat idéal Votre parcours d'intégration comprend une formation de 9 semaines en magasin parrain. Poste en Gérance Mandataire Rémunération : entre 30 et 40 K€ annuel Avec Work&You « Provoquer LA rencontre professionnelle » !

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Tourisme - Loisirs

Aubenas, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Le centre socio-culturel " Le Palabre" recherche un.une Responsable D'ACM à partir de septembre 2026 jusqu'en mai 2027 en remplacement d'un congé maternité. Il/Elle assurera ces trois fonctions : - Responsable d'Accueil Collectif de Mineurs lors des périodes extrascolaires (vacances scolaires) - Référent.e de l'accompagnement à la scolarité (CLAS) sur le secteur Aubenas. - Référent.e « inclusion » sur nos centre de loisirs. Ces trois fonctions sont positionnées autour de cinq missions principales : Intentions éducatives Être garant.e des projets éducatifs, pédagogiques de l'ACM 3-12 ans. Assurer leur mise en œuvre au quotidien, leur évaluation, leur pérennité et porter la responsabilité de l'ACM. Une mission de gestion et de management d'équipe Gestion administrative et financière de l'accueil collectif de mineurs en relation avec la direction du centre socio culturel et la coordination enfance-jeunesse. Suivi des dossiers d'inscription des familles et des présences en relation avec le secrétariat. Suivi et tenu du budget annuel d'investissement et de fonctionnement avec la direction, Gestion des ressources humaines avec notamment le recrutement et la gestion des équipes[...]

Technicien(ne) d'ordonnancement de production industrielle

Emploi

Flaviac, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Nous sommes un acteur majeur de l'économie circulaire en France. Notre mission est de recycler les matelas pour leur donner une seconde vie. Nos trois activités sont : Le recyclage/démantèlement des matelas / Leur transformation en matière innovante (mousse Telma) pour divers usages : mousse d'ameublement, isolation thermique et acoustique, mousse de calage et protection / La production de produits neufs éco-conçus (matelas et coussins) à partir de nos matières recyclées Secondly dispose actuellement de 3 sites : l'un à FLAVIAC en Ardèche (à 30 minutes au Sud-Ouest Valence), un à SANTES dans le Nord (près de Lille) et un à ST BARTHELEMY D'ANJOU (pres d' Angers). L'activité est en forte croissance, et nous sommes constamment à la recherche de collaborateurs enthousiastes ! Rattaché(e) au responsable du pôle transformation et literie vous contribuez activement à superviser le pilotage de la ligne et les moyens et procédés de fabrication dans un objectif de production de matières selon des impératifs de sécurité, environnement, qualité, coûts, délais et quantité. Encadrer une dizaine d'opérateurs polyvalents et assurer le lien avec les services connexes à la production[...]

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Lure, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Rattaché(e) à la Direction vous jouez un rôle clé dans la gestion des missions de recrutement qui nous sont confiées et en assurez la gestion administrative. A ce titre, vos missions principales seront Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur nos différents jobboards***Trier, sélectionner et pré-qualifier les candidatures***Sourcer sur les jobboards et les réseaux sociaux en fonction des besoin définis***Réaliser des entretiens de recrutement ainsi que les compte rendus associés***Garantir le bon suivi des candidatures et des dossiers***Participer à divers projets et évènements RH Description du profil : Titulaire d'une formation en Ressources Humaines de niveau Bac+2/3. Votre sens de la communication et une très bonne capacité d'écoute alliées à votre esprit d'analyse vous permettront de mener à bien vos missions. Vous êtes reconnu(e) pour votre persévérance et savez être force de proposition face aux situations rencontrées. Vous avez de bonnes capacités d'adaptation, une énergie positive et l'envie de rejoindre une entreprise et un service RH marqués par un fort engagement. La connaissance des métiers de la grande distribution sera fortement[...]

Secrétaire comptable

Emploi

Magny-Danigon, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Urgent, société recherche secrétaire comptable H/F qui sera en charge de : - la saisie comptabilité analytique, du secrétariat - la saisie et pointage de factures - la saisie de rapports : individuels de personnel, d'engins et lettres de voiture Connaissances Ressources Humaines souhaitées

Responsable Commercial / Commerciale

Emploi Social - Services à la personne

Lure, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Vos missions : Nous recherchons un(e) Responsable d'agence pour notre agence Domaliance Lure. Sous la supervision directe du/de la Directeur(rice) régional(e), vous serez le moteur du développement et de la croissance de votre agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement et des ressources mises à disposition par le siège. Vos missions principales sont les suivantes : - Le développement commercial : Vous serez chargé(e) de développer et de fidéliser votre portefeuille client, ainsi que d'établir et d'entretenir des partenariats solides avec les acteurs locaux. La gestion du suivi clients, incluant la satisfaction et la facturation, sera également de votre responsabilité. - La gestion du personnel : Vous assurerez le management de l'équipe d'intervenants, que vous aurez soigneusement recrutés, ainsi que du personnel en agence. Vous serez en charge de la gestion des plannings et des remplacements des intervenants, garantissant une qualité de service optimale à nos bénéficiaires. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à vous déplacer régulièrement chez les prospects, bénéficiaires et partenaires institutionnels dans le périmètre affecté à[...]

Commercial / Commerciale

Emploi

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Votre rôle sera de créer, développer et fidéliser un réseau de clients professionnel s : agriculteurs, distributeurs agricoles, collectivités, industriels, plateformes de traitement, acteurs de la méthanisation ou structures liées à l'environnement. Vous ne partez pas d'une page blanche : un portefeuille existe déjà, mais il reste fortement à développer. L'objectif est clair : aller sur le terrain, créer du lien, identifier de nouvelles opportunités et transformer les besoins en solutions concrètes. Au quotidien, vous serez amené à développer les ventes auprès d'une clientèle professionnelle agricole, environnementale et industrielle prospecter de nouveaux clients sur votre secteur reprendre et animer un portefeuille existant construire des offres adaptées aux besoins des clients négocier les conditions commerciales suivre les ventes, les volumes et les livraisons avec les équipes internes identifier de nouvelles sources d'approvisionnement en matières organiques sécuriser les flux en lien avec les contraintes de qualité, de traçabilité et de réglementation assurer une veille terrain sur les besoins du marché, les acteurs locaux et les évolutions[...]

Directeur / Directrice de magasin de détail

Emploi

Lure, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste çamatcheentrenous Autonomie dans la gestion du Magasin Une formation technique et une intégration personnalisée Une rentabilité rapide Acteur en forte croissance dans le secteur de la distribution, nous développons un réseau de points de vente à travers la France. Spécialisés dans la commercialisation de produits variés à prix attractifs (alimentaire, textile, maison, loisirs…), nous recherchons aujourd'hui notre futur gérant de magasin H/F Votre potentiel permettra De gérer le magasin tout en étant accompagner De gérer les ressources humaines en totale autonomie (recrutement, management, formation de votre personnel De gérer l'implantation des produits en respectant la politique commerciale De développer votre chiffre d'affaires Description du profil : Votre envie de piloter votre propre activité, votre gout pour le commerce, votre faculté d'adaptation, votre relationnel et vos facultés à prendre des décisions…. Font de vous le candidat idéal Votre parcours d'intégration comprend une formation de 9 semaines en magasin parrain. Poste en Gérance Mandataire Rémunération : entre 30 et 40 K€ annuel Avec Work&You « Provoquer LA rencontre professionnelle[...]

Chef / Cheffe d'équipe en carrière

Emploi

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Phinelec Energies est un groupe spécialisé dans les interventions techniques au domicile des particuliers pour le compte de donneur d'ordre depuis les années 60 sur le plan national Dans le cadre du renouvellement et de la maintenance du parc des compteurs électriques, Phinelec Energies recherche un chef d'équipe de technicien de petites interventions électriques ENEDIS (H/F) dans le secteur d'intervention suivant : Alsace Franche Comté Missions : - Gérer une équipe de techniciens de pose de compteurs électriques et de petites interventions ; - Répartir les tâches quotidiennes et veiller à la bonne exécution des missions sur le terrain ; - Assurer la formation et la montée en compétences des techniciens - Suivre les indicateurs de performance (temps de pose, qualité des interventions, satisfaction client) ; - Analyser les comptes rendus et mettre en place des actions correctives ou d'amélioration si nécessaire ; - Faire respecter les consignes de sécurité et de qualité en veillant à ce que les procédures soient appliquées et contrôler la qualité du travail des techniciens en effectuant des visites en conformité avec les exigences d'Enedis ; - Assurer le lien entre l'équipe[...]

Assistant / Assistante comptable

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lure, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un-e secrétaire comptable pour une mission en intérim de 6 mois à LURE - 70200.- Assurer la gestion administrative et comptable courante - Saisir les opérations comptables - Suivre les règlements clients et fournisseurs - Préparer les éléments nécessaires à l'établissement des bilans - Participer à la préparation des budgets - Assurer l'accueil téléphonique et physique -Saisie comptabilité analytique, secrétariat : -saisie et pointage de factures -saisie de rapports : individuels de personnel, d'engins et lettres de voiture Connaissances Ressources Humaines souhaitées Début de mission : juillet 2026 Diplôme minimum exigé BTS (type GPME) Temps de travail 42 h 50 (8h/12h - 13h30/18h) Rémunération à convenir selon profil

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Assistant / Assistante ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Infirmier général / Infirmière générale

Assistant / Assistante ressources humaines

Agent / Agente d'exploitation des remontées mécaniques

Responsable comptabilité

Responsable administratif / Responsable administrative

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Aide-soignant / Aide-soignante

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Chargé / Chargée de recrutement

Conseiller(ère) commercial(e) auprès des particuliers

Commercial / Commerciale sédentaire

Opérateur / Opératrice logistique en entrepôt

Acheteur(se) vendeur(se) d'or, de métaux précieux

Equipier / Equipière logistique

Chauffeur porteur / Chauffeuse porteuse funéraire

Chauffeur porteur / Chauffeuse porteuse funéraire

Gestionnaire de planning e-mailing

Directeur / Directrice de magasin

Cadre dirigeant(e) d'entreprise de services

Assistant administratif / Assistante administrative

Secrétaire comptable

Responsable d'atelier production en industrie transformation

Instituteur spécialisé / Institutrice spécialisée

Psychologue

Formateur / Formatrice multimédia

Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Assistant / Assistante de direction

Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Agent administratif / Agente administrative

Chef / Cheffe de secteur remontées mécaniques

Psychologue

Directeur / Directrice de magasin de détail

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Technicien(ne) d'ordonnancement de production industrielle

Chargé / Chargée de recrutement

Secrétaire comptable

Responsable Commercial / Commerciale

Commercial / Commerciale

Directeur / Directrice de magasin de détail

Chef / Cheffe d'équipe en carrière

Assistant / Assistante comptable

Ressources supplémentaires